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云县：通报2022年度党风廉政建设责任制考核情况
信息来源：云县纪委监委 ‖ 发稿作者：管理员
‖ 发布时间：2023年03月01日 ‖ 查看1268次
“检查考核结果作为领导班子和领导干部工作业绩评定、奖励惩处、选拔任用的重要依据。对评为‘基本合格’等次的责任单位，将对单位主要领导进行诫勉谈话，责令限期整改……”
近日，中共云县委办公室印发《关于2022年度全县党风廉政建设责任制考核结果的通报》，通报了全县68个党委（党组）落实全面从严治党主体责任、开展党风廉政建设和反腐败工作情况。 据悉，2022年11月，县组建12个工作组对全县各乡镇、各部门党委（党组）2022年度落实党风廉政建设责任制情况进行全面检查考核。此次检查考核采取日常监督检查与年度集中检查考核、定量评价与定性评价相结合的方式进行，考核评价围绕党委（党组）落实全面从严治党主体责任和监督责任情况，划分为11项指标，综合日常监督检查、执纪执法、巡视巡察、审计整改反馈情况进行考量。 “通报涉考的68个被考核单位中，3个乡镇、16个部门被评定为‘优秀’等次；9个乡镇、39个部门被评定为‘合格’等次；1个部门被评定为‘基本合格’等次。”县纪委监委党风政风监督室负责人介绍道。 从考核情况来看，2022年全县各级各部门对标对表，严格按照县委年度党风廉政建设和反腐败工作部署，进一步细化分解任务，层层压实责任，推动全县党风廉政建设和反腐败工作向纵深发展。各级领导班子及其成员履行全面从严治党主体责任的意识明显增强，党委主体责任和纪委监督责任得到较好落实，全县党风廉政建设责任制工作成效显著。但是，也有极少数乡镇和部门对党风廉政建设重视不够，落实主体责任不严不实，压力传导层层递减，履行监督责任方法单一等问题。 “我们将把本次考核形成的问题清单反馈至各级党委（党组），要求各有关责任单位制定有针对性的整改措施，对存在不足和问题进行整改。”县纪委监委相关负责人表示。下步，将强化考核结果运用，由县纪委监委主要负责人对评为“基本合格”等次的责任单位，对单位主要领导进行诫勉谈话，责令限期整改，继续加强对“掉队”单位的日常监督检查，持续督促指导，确保问题改到位、改彻底。（钟汝骥 张清会）
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